別れのない国？

オイラの会社は小さな会社なので誇れるほどの給料を出しているわけではないのだけど、それでもほんの少し昇給の計算をした。

スタッフの入社年月日を見ていたら、最も新しいスタッフですでに3年、最長が16年、平均すると７〜８年という状況だった。

ヌルい。
きっとヌルいんだ。プレッシャーがかかるとすぐ転職するから１〜2年でジョブホッピングするタイ人たちがこんなに長居するのはまるでプレッシャーがないからなんだ。

でもね、辞める時はほんとに翌日から来ないからね、とても困るんだよ(笑)。
営業スタッフにノルマがあるのは会社では当たり前だし、目標達成時のプライズなども用意したりするんだけど、この20年、ノルマが課された瞬間に辞めるからね、彼ら。
「責任負わされるために会社で働いているんじゃない」
とか言って(笑)。
そして高橋真梨子の「ごめんね」の歌詞のように

「連れて行って ノルマのない会社へ〜♪」

と消えていくのさ。